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#消防

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共融同行 消防精神

「共融同行 消防精神」是介绍几位不同种族的消防人员,在家人和朋友的支持下,朝住自己的目标努力奋斗。消防处拥有同一个愿景,竭力维护一个有多元文化的社会。消防处会继续致力推动文化共融,欢迎更多来自不同种族的人士加入消防处,为香港市民服务。「消防处目前有多位少数族裔的消防员和救护员,他们的种族背景包括巴基斯坦、菲律宾、越南等等。大家可以见到消防处现在有很多成功例子,不同种族背景的人士已成为消防员或救护员。其实他们可以,你们也可以。」高级消防队长吴伟诺鼓励不同族裔人士投考消防,为市民服务。

【公仆点将录】消防处总队目(控制):流动指挥最前线

消防处总队目(控制)陈佩珊现驻守上环流动指挥车,主要职责包括在发生大型事故或火警时前赴现场,为前线同事的救援行动提供支援,迅速调派充足人手及所需装备,协力进行拯救工作。陈佩珊加入消防处超过26年。她回想2016年大帽山一项越野跑赛事的拯救行动时:「当天天气极寒冷,大帽山路面结冰,许多参赛者在山上受困,既有因低温而感到不适,亦有因路面结冰而滑倒受伤。由于受伤人数众多,我们在现场紧密配合,支援前线同事的救援行动,并迅速调派充足人手及所需装备,联同其他部门同事,冒着风雨协力拯救被困者,令我印象深刻。」消防处于2018年前引入更新的调派后指引,以提升紧急救护服务,向召唤者提供适当的急救指引,让他们在救护人员到场前协助稳定伤病者情况。陈佩珊分享亲身的经验:「一名市民来电指有孕妇快将临盆,调派员立即向求助人提供指引协助该孕妇,我则联络正赶赴现场的救护同事,告知孕妇最新情况及所需用具,让救护员到场后可即时照顾妈妈及刚诞下的婴儿,并顺利把她俩平安送院。」观看更多,请浏览公务员事务局Facebook专页。

消防及救护学院简介

时代不断变迁,在灭火救援过程中面对的挑战亦与日俱增。消防处与时并进,不断提升专业水平。而消防及救护学院为新入职学员以及在职属员,提供专业及多元化的训练,令每一位消防、救护与调派及通讯组人员不断进步,并提升应变能力,全力以赴为市民提供优质及专业服务。了解更多消防及救护学院的简介,请按此浏览消防处网页。 

【无分种族.服务市民】消防员简澳沙玛

简澳沙玛一直梦想成为消防员!这一天他终于正式出班!工作无分种族,任何人都可以发挥所长,为香港出一分力! 

【拯救!关键一刻】消防一次惊心动魄的救援行动

于2020年3月28日下午2时,宝琳消防局收到一宗特别服务召唤,怀疑有人被困于高处...执行职务的消防队目就如飞将军一般紧抱事主6分钟,将生命由鬼门关拉回来,他们凭甚么可以坚持到底?政府新闻网的小记带大家深入消防局听听一班消防员的心底话...

消防队目(控制)

消防队目(控制)吴家熹:「我地都是「站」在前线,因为我们是最先接听求助者电话,并儘快将有关资讯转达给前线的救援同事,及作后勤支援,对于整个救援行动是相当重要。」消防队目(控制)曾咏仪:「在我们的工作中,无论大小事务,均需以打字形式输入电脑记录,务必快而准。因此切勿忽略英文打字的准备,如果考生在打字部分未能达标,就无缘参与面试了。」还有更多关于消防队目(控制)的工作介绍、面试贴士、晋升前途,请看短片介绍。部门架构部门招募网页

救护员

救护员陈嘉怡:「我地工作时虽然会经常面对生老病死,但是我喜欢见到人与人之间充满爱的感觉。」救护员叶俊銮:「好多时现场可能有很多潜在的危险,以我的经验和知识未必可以察觉得到,所以我是要绝对服从主管的指令,因为做错一个步骤,就会令伤病者情况恶化。」还有更多关于救护员的工作介绍、面试贴士、晋升前途,请看短片介绍。部门架构部门招募网页

救护主任

救护主任万家琪:「我们都需要冷静。每一次出勤,都可能会涉及多个伤者。所以,临场应变,冷静地分配工作,恰当地护理伤病者并送往医院亦相当重要。」救护主任胡杰:「救护主任需要在救护站执行各项职务,包括救护人员的管理、培训、福利、纪律及效率事宜。」还有更多关于救护主任的工作介绍、面试贴士、晋升前途,请看短片介绍。部门架构部门招募网页

消防员

消防员许家俊:「我相信,成为消防员是不少年青人的志愿。」「小时候,邻家发生火警,我看见消防员行动迅速、英勇和专业既表现令我留下深刻的印象,所以我长大后投考了消防员。」还有更多关于消防员的工作介绍、面试贴士、晋升前途,请看短片介绍。部门架构部门招募网页

消防队长

消防队长吴伟诺:「身边有好多朋友都误会,觉得消防队长是不用入火场。其实消防队长需要在肇事现场指挥救援工作,同样亦需要带领队伍进入火场救火救人!」消防队长张天瑜:「投考消防队长和消防员都需要通过体能测试,记得千万不要在考试前一个星期才去训练。消防处网页上有一个训练指南,为投考人士提供指导,提升体能,以作好最佳准备。」还有更多关于消防队长的工作介绍、面试贴士、晋升前途,请看短片介绍。部门架构部门招募网页